Краватки ніяк не впливають на професійні якості, зате заважають нормальному кровообігу і сприяють підвищенню внутрішньоочного тиску. Тим не менш, багато хто досі змушені надягати їх на роботу.
Краватки. Подобається нам це чи ні, але більша частина чоловіків, які працюють в офісах із «західним» дрес-кодом, змушені носити цей досить дивний аксесуар день у день. Хтось воліє пестрі, хтось - однотонні. Але будь-які краватки, як показало недавнє дослідження, порушують кровопостачання головного мозку.
Результати роботи опубліковані в журналі Neuroradiology. Робота була проведена на базі Університетської клініки Шлезвіг-Гольштейн (нім. universitätsklinikum Schleswig-Holstein). У дослідженні взяли участь 30 добровольців. Половина учасників пройшла процедуру дослідження кровопостачання головного мозку, одягнувши краватку, іншим було проведено те ж дослідження, але - в буквальному сенсі слова - без краваток. Виявилося, що цей аксесуар дійсно пережимає судини, зменшуючи обсяг крові, що надходить у мозок, на 7,5%. Здавалося б, це небагато, але в поєднанні з серцево-судинними захворюваннями, наприклад, з артеріальною гіпертензією, наслідки теоретично можуть бути фатальними.
Автори іншого дослідження виявили, що носіння краватки сприяє підвищенню внутрішньоочного тиску. Підвищений же внутрішньоочний тиск, у свою чергу, вважається одним з факторів ризику розвитку глаукоми - захворювання, що призводить до незворотного погіршення зору і навіть до повної сліпоти.
Існує досить популярний міф, який стверджує, що носіння краватки якось пов'язане з професіоналізмом - нібито люди, які щоранку пов'язують на шию шматок тканини, сприймаються як більш компетентні. Однак дослідження 2015 р. показало, що це твердження справедливе тільки для самих носіїв краваток, а значить, впливає воно не на сприйняття оточуючих, а лише на самовідчуття.
Впевненість у власних професійних якостях, звичайно, штука важлива, але чи варто її підвищувати за допомогою «шкідливої» краватки - питання відкрите. Можливо, курси, іспити і сертифікати виявляться набагато дієвішими - адже вони дають не тільки ефемерний бонус до самооцінки, а й нові знання.